为应对疫情反扑,北京企业积极采取措施,鼓励员工错峰取餐和减少非必要线下活动。联想总部和抖音分别实施了相关规定,旨在降低员工感染风险,保证正常办公秩序。
联想总部鼓励员工错峰取餐
错峰取餐时间段
– 联想总部将午餐取餐时间分为四个时段:11:30-12:00、12:00-12:30、12:30-13:00和13:00-13:30。
– 员工可根据自身情况,选择对应时段取餐,避免人员聚集。
线上点餐与外卖
– 联想总部开通了线上点餐系统,方便员工提前预约餐食。
– 鼓励员工通过外卖平台订餐,减少食堂就餐人员数量。
餐具消毒与卫生提醒
– 联想总部严格执行餐具消毒工作,确保餐具卫生。
– 员工取餐时需自备口罩并保持社交距离,食堂也加强卫生清洁和通风。
抖音取消出差和线下活动
出差限制
– 抖音宣布取消一切非必要的出差,鼓励员工通过线上会议等方式沟通。
– 外地员工如需返回北京办公,须提前向公司报备并严格遵守防疫规定。
线下活动取消
– 抖音取消了所有线下活动,包括会议、培训和团队建设。
– 公司将转为举办线上活动,保证员工之间的交流与协作。
远程办公鼓励
– 抖音鼓励员工充分利用远程办公模式,减少通勤需求。
– 公司提供必要的技术和支持,确保远程办公效率。
总结
联想总部鼓励员工错峰取餐,抖音取消出差和线下活动,体现了北京企业在疫情防控下的积极应对措施。这些规定旨在降低员工感染风险,保障员工健康安全,同时维持正常的办公秩序。通过错峰取餐、减少非必要线下活动和鼓励远程办公,企业有效控制了疫情传播风险,为员工提供了一个更加安全健康的工作环境。
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